怀化新闻网讯 2月25日，国网中方县供电公司组织召开班组绩效管理提升座谈会，广泛开启民智，集思广益共同为公司“全动力”绩效管理落地见效积极献言献策。公司班子成员、五级职员、各部室负责人和各班、站、所负责人共计33人参加会议。

座谈会围绕“干和不干不一样、干多干少不一样、干好干坏不一样”、“如何帮扶班组内绩效较差的员工”等10项问题开展大讨论，并举一反三，结合专业延伸开展了“设备主人制”等具体专业的大讨论。与会人员纷纷结合自身部门岗位实际情况逐个发表自己的想法，积极发言交流，针对班组绩效面临的突出矛盾和问题，大家各抒已见，现场讨论氛围激烈，达到了交流、沟通、提升的目的。同时，各分管领导针对大家提出的困难及问题现场及时给予了指导及解决建议，基本统一了公司班组绩效管理的大致方向与总体思路。

会后，各部门纷纷表态将会严格按照会议要求，按照“多劳多得 拉开差距”的方向着手制定适合自己部门与班组的绩效方案，各供电所也表示将会及时召开供电所绩效管理提升座谈会，紧跟公司党委步伐，推陈出新，稳步提升供电所班组绩效全方位管理提升。（夏天 唐宇）