纹身在近年来已经不再是一个新鲜的话题。很多年轻人都喜欢在身上留下自己的标志，以此来表达自己的个性和独特性。但是，对于一些想要进入企业的年轻人来说，他们可能会面临一个问题：身上有纹身能否进厂上班？

首先，我们需要明确的是，每个企业对于纹身的看法和态度都可能不同。

如果你想进入一个有纹身也要的企业，那么你需要找到这样的企业，并且在面试时主动提出自己身上有纹身的情况。你需要向面试官解释你的纹身并且说明它不会影响你的工作表现。同时，你也需要在面试中表现出自己的专业素养和能力，让企业更加关注你的能力而非你身上的纹身。

另外，一些企业可能会要求员工“无明显纹身”，也就是说只要不是特别浮夸、特别明显，衣物能够遮挡，一般情况下就可以被录用。如果你想进入这样的企业，你需要在面试前了解企业的招聘政策和要求，确保自己的纹身不会违反企业的规定。一旦被录用，你也需要遵守企业的规定并保持良好的形象。

但是，如果因为纹身而被企业拒绝录用，那么建议你去洗掉纹身。虽然洗纹身可能会有一定的费用和疼痛，但是这对于你未来工作和生活的影响可能更加重要。如果你无法确定企业是否接受有纹身的员工，或者你的纹身过于明显，建议去洗掉以避免影响到未来的工作和生活。